المغربمدونة الشغل وتعويض CNSS بالمغربالأعمالحاسبة تعويض إجازة الأمومة والولادة في المغرب 2026 (CNSS ومدونة الشغل)
احسبي مستحقات وتعويض إجازة الولادة والأمومة للمرأة الأجيرة في المغرب لمدة 14 أسبوعاً (98 يوماً بأجر 100%) المنصرفة من الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي (CNSS) ورخصة الأبوة للزوج (3 أيام مدفوعة الأجر) بموجب المادة 152 من مدونة الشغل.
بيانات ومدخلات الحساب
تحديث تلقائي فوريإجمالي تعويض الولادة المنصرف من صندوق CNSS
عدد أيام الإجازة المستحقة
98 يوم
التعويض اليومي المصروف من CNSS
200 MAD
ساعة الرضاعة: تمنح مدونة الشغل المغربية الأم الأجيرة استراحة يومية لمدة ساعة واحدة لإرضاع طفلها خلال سنة كاملة ابتداءً من تاريخ استئناف العمل.
مقارنة الراتب الشهري وتعويض الأمومة في المغرب
التفاصيل وحسابات البنود
آلية ومعادلة الحساب القانونية
التعويض اليومي للولادة = 100% من متوسط الأجر اليومي المصرح به لدى CNSS خلال الـ 6 أشهر السابقة (بسقف 6,000 درهم شهرياً). مدة الاستحقاق = 14 أسبوعاً (98 يوماً متصلة). يستحق الزوج إجازة أبوة لمدة 3 أيام بأجر كامل.
إخلاء مسؤولية وتنبيه استرشادي
هذه الحاسبة نموذج استرشادي لاحتساب التعويضات اليومية عن الولادة بالمغرب. يُصرف التعويض من وكالات CNSS بناءً على التصريح بالولادة واستيفاء شرط 54 يوماً من الاشتراك خلال 10 أشهر.
هذه الحاسبة مصممة لأغراض تثقيفية واسترشادية فقط لتقريب الأرقام بناءً على القوانين العامة المعلنة. النتائج الظاهرة لا تُعد استشارة مالية أو ضريبية أو قانونية ملزمة. نحن لا نتحمل أي مسؤولية عن أي قرارات مالية تُتخذ بناءً على هذه المخرجات، ويُرجى دائماً مراجعة الجهات الرسمية المختصة أو استشارة خبير مالي أو قانوني معتمد.
الأسئلة الشائعة والمعلومات القانونية
حاسبات ذات صلة
أدوات وحاسبات إضافية موصى بها بناءً على ما تقوم بحسابه الآن
المغربحاسبة أجر الساعات الإضافية في المغرب (مدونة الشغل)
احسب أجر ساعات العمل الإضافية في المغرب (زيادة 25% نهاراً، و 50% ليلاً أو أيام الراحة، و 100% ليلاً في أيام الراحة) بدقة وفقاً للمواد 196-203 من مدونة الشغل المغربية.
المغربحاسبة رصيد وتعويض الإجازة السنوية المؤدى عنها في المغرب (Congé Payé)
احسب رصيد العطلة السنوية المؤدى عنها (18 يوماً مع زيادة يوم ونصف عن كل 5 سنوات أقدمية) والتعويض المالي عن الإجازات غير المستهلكة وفقاً لمدونة الشغل المغربية.
المغربحاسبة الراتب الصافي وضريبة الدخل (IR) والضمان الاجتماعي (CNSS) في المغرب 2026
احسب الراتب الصافي في المغرب، اقتطاعات الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي (CNSS)، والتأمين الإجباري (AMO)، والضريبة على الدخل (IR) بدقة لعام 2026.
الجزائرحاسبة تعويض إجازة الأمومة والولادة في الجزائر 2026 (CNAS وقانون التأمينات 83-11)
احسبي مستحقات وتعويض عطلة الأمومة والولادة للمرأة العاملة في الجزائر لمدة 14 أسبوعاً (98 يوماً بأجر 100%) المنصرفة من الصندوق الوطني للتأمينات الاجتماعية للعمال الأجراء (CNAS) ورخصة الأبوة للزوج (3 أيام مدفوعة الأجر).
الإماراتحاسبة رصيد وبدل الإجازات السنوية في الإمارات (المادة 29)
احسب رصيد الإجازات السنوية المستحقة (30 يوماً في السنة) والبدل النقدي لرصيد الإجازات المتبقي عند نهاية الخدمة وفقاً لقانون العمل الإماراتي الجديد.
المغربحاسبة ضرائب ورسوم المقاول الذاتي في المغرب (1% و 2% + AMO)
احسب الضريبة على الدخل لنظام المقاول الذاتي في المغرب (1% للأنشطة التجارية و2% للخدمات)، ومستحقات التغطية الصحية الإجبارية (AMO CNSS)، وصافي الأرباح الشهرية والسنوية.
مصرحاسبة تعويض وبدل الإجازة المرضية في مصر 2026 (قانون التأمينات الاجتماعية رقم 148)
احسب مستحقات وتعويض الأجر للإجازة المرضية في مصر بموجب قانون التأمينات الاجتماعية رقم 148 لسنة 2019 (75% عن أول 90 يوماً، و85% عن الـ 90 يوماً التالية، و100% للأمراض المزمنة) مع احتساب الفارق المخصوم من الراتب.
مصرحاسبة تعويض وبدل إجازة الوضع والأمومة في مصر 2026 (قانون التأمينات رقم 148)
احسبي مستحقات وبدل إجازة الوضع للمرأة العاملة في مصر لمدة 4 أشهر (120 يوماً) وفقاً لقانون العمل وقانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات رقم 148 لسنة 2019، مع احتساب تعويض التأمينات (75% من أجر الاشتراك التأميني) وساعات الرضاعة.