حاسبة رصيد وعطلة الإجازة السنوية الخالصة الأجر في تونس (Congé Payé)
احسب رصيد العطلة السنوية الخالصة الأجر والمنحة التعويضية عن العطل غير المستهلكة عند نهاية الخدمة وفقاً لأحكام مجلة الشغل التونسية.
بيانات ومدخلات الحساب
تحديث تلقائي فوريإجمالي المنحة التعويضية عن العطلة السنوية
أجر يوم العمل المعتمد للحساب (قسمة 26)
57.69 TND
ملخص مستحقات العطلة السنوية
التفاصيل وحسابات البنود
آلية ومعادلة الحساب القانونية
يستحق العامل عطلة سنوية خالصة الأجر تُحسب على أساس يوم عمل واحد عن كل شهر عمل فعلي، وتُصرف المنحة التعويضية عن أيام العطلة غير المستهلكة بقسمة الراتب الشهري على 26 يوم عمل.
إخلاء مسؤولية وتنبيه استرشادي
الحسابات مطابقة للفصول 112 إلى 125 من مجلة الشغل الصادرة بالجمهورية التونسية.
هذه الحاسبة مصممة لأغراض تثقيفية واسترشادية فقط لتقريب الأرقام بناءً على القوانين العامة المعلنة. النتائج الظاهرة لا تُعد استشارة مالية أو ضريبية أو قانونية ملزمة. نحن لا نتحمل أي مسؤولية عن أي قرارات مالية تُتخذ بناءً على هذه المخرجات، ويُرجى دائماً مراجعة الجهات الرسمية المختصة أو استشارة خبير مالي أو قانوني معتمد.
الأسئلة الشائعة والمعلومات القانونية
حاسبات ذات صلة
أدوات وحاسبات إضافية موصى بها بناءً على ما تقوم بحسابه الآن
حاسبة أجر الساعات الإضافية في تونس (مجلة الشغل)
احسب أجر ساعات العمل الإضافية في تونس (زيادة 25% و 50% لنظام 40 ساعة، و 75% لنظام 48 ساعة والعمل الليلي) بدقة وفقاً للمادة 90 من مجلة الشغل التونسية.
حاسبة عطلة الأمومة والولادة ورخصة الأبوة في تونس 2026 (قانون عطل الأمومة و CNSS)
احسبي مستحقات وبدل عطلة الولادة والأمومة للمرأة العاملة في تونس لمدة 3 أشهر (90 يوماً بأجر كامل 100%) المنصرفة من الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي (CNSS) ورخصة الأبوة للزوج (7 أيام مدفوعة الأجر بالكامل).
حاسبة ضرائب ورسوم المبادر الذاتي في تونس 2026 (1% و 2% + CNSS)
احسب الضريبة التقديرية لنظام المبادر الذاتي والعمل الحر في تونس (1% للأنشطة التجارية و2% للخدمات وتكنولوجيا المعلومات)، مستحقات الضمان الاجتماعي CNSS، وصافي الدخل الشهري والسنوي.
حاسبة الراتب الصافي وضريبة الدخل (IRPP) والضمان الاجتماعي (CNSS) في تونس 2026
احسب الراتب الصافي في تونس، اقتطاع الضمان الاجتماعي CNSS (9.18%)، وجدول الضريبة على دخل الأشخاص الطبيعيين (IRPP) بدقة لعام 2026.
حاسبة رصيد وبدل الإجازات السنوية في الكويت (المادتان 70 و 71)
احسب رصيد الإجازة السنوية المدفوعة (30 يوم عمل في السنة) والبدل النقدي لرصيد الإجازات غير المستعملة وفقاً لقانون العمل في القطاع الأهلي الكويتي.
حاسبة أجر ساعات العمل الإضافي في الإمارات (المادة 19)
احسب بدل ساعات العمل الإضافية في دولة الإمارات بدقة وفقاً للمادة 19 من المرسوم بقانون اتحادي رقم 33 لسنة 2021 (125% نهاري و 150% ليلي وعطلات).
حاسبة أجر ساعات العمل الإضافي في لبنان (المادة 32)
احسب أجر ساعات العمل الإضافية في لبنان (150% كحد أدنى من أجر الساعة العادية) بدقة وفقاً للمادة 32 من قانون العمل اللبناني.
حاسبة رصيد وبدل الإجازات السنوية في قطر (المادتان 79 و 81)
احسب رصيد الإجازة السنوية القانونية في قطر (3 أسابيع للخدمة أقل من 5 سنوات، و 4 أسابيع لما زاد عن ذلك) والبدل النقدي لرصيد الإجازات وفقاً للمادتين 79 و 81 من قانون العمل.