OmniCalcify
MAالمغربمدونة الشغل - المادة 53الأعمال

حاسبة تعويض الفصل عن العمل ومكافأة نهاية الخدمة في المغرب 2026 (المادة 53)

احسب تعويض الفصل القانوني في مدونة الشغل المغربية: 96 ساعة/سنة لأول 5 سنوات، 144 ساعة/سنة من 6 إلى 10 سنوات، 192 ساعة/سنة من 11 إلى 15 سنة، و 240 ساعة/سنة لما بعد 15 سنة.

بيانات ومدخلات الحساب

تحديث تلقائي فوري
MAD
خيارات سريعة:
سنة
خيارات سريعة:
النتيجة النهائيةمدونة الشغل - المادة 53

إجمالي تعويض الفصل القانوني المستحق

38,194.56MAD

إجمالي الساعات المستحقة للأقدمية

912 ساعة

أجر الساعة الإجمالي

41.88 MAD

التفاصيل وحسابات البنود

الراتب الشهري
8,000 MAD
أجر الساعة القانوني (قسمة 191 ساعة)
41.88 MAD
مجموع ساعات التعويض
912 ساعة
المبلغ الإجمالي لتعويض الفصل
38,194.56 MAD

آلية ومعادلة الحساب القانونية

التعويض = (أجر الساعة × 96 × أول 5 سنوات) + (أجر الساعة × 144 × السنوات 6-10) + (أجر الساعة × 192 × السنوات 11-15) + (أجر الساعة × 240 × ما بعد 15).

إخلاء مسؤولية وتنبيه استرشادي

تحدد المادة 53 من مدونة الشغل تعويض الفصل بالساعات المحتسبة لكل سنة خدمة مضروبة في أجر الساعة العادي.

هذه الحاسبة مصممة لأغراض تثقيفية واسترشادية فقط لتقريب الأرقام بناءً على القوانين العامة المعلنة. النتائج الظاهرة لا تُعد استشارة مالية أو ضريبية أو قانونية ملزمة. نحن لا نتحمل أي مسؤولية عن أي قرارات مالية تُتخذ بناءً على هذه المخرجات، ويُرجى دائماً مراجعة الجهات الرسمية المختصة أو استشارة خبير مالي أو قانوني معتمد.

الأسئلة الشائعة والمعلومات القانونية

يحسب بالساعات لكل شريحة أقدمية: 96 ساعة لأول 5 سنوات، 144 ساعة للسنوات 6-10، 192 ساعة للسنوات 11-15، و240 ساعة لما فوق 15 سنة.
حاسبات ذات صلة

حاسبات ذات صلة

أدوات وحاسبات إضافية موصى بها بناءً على ما تقوم بحسابه الآن

عرض كل الحاسبات
المواد 196-203 مدونة الشغل المغربيةMAالمغرب

حاسبة أجر الساعات الإضافية في المغرب (مدونة الشغل)

احسب أجر ساعات العمل الإضافية في المغرب (زيادة 25% نهاراً، و 50% ليلاً أو أيام الراحة، و 100% ليلاً في أيام الراحة) بدقة وفقاً للمواد 196-203 من مدونة الشغل المغربية.

قانون العمل والإجازاتالرواتب والأجور الشهريةصافي الراتب والبدلات
فتح الحاسبة
المواد 231-236 مدونة الشغل المغربيةMAالمغرب

حاسبة رصيد وتعويض الإجازة السنوية المؤدى عنها في المغرب (Congé Payé)

احسب رصيد العطلة السنوية المؤدى عنها (18 يوماً مع زيادة يوم ونصف عن كل 5 سنوات أقدمية) والتعويض المالي عن الإجازات غير المستهلكة وفقاً لمدونة الشغل المغربية.

قانون العمل والإجازاتالرواتب والأجور الشهريةصافي الراتب والبدلات
فتح الحاسبة
مرسوم الإشعار 2-04-469MAالمغرب

حاسبة أجل الإخطار والإشعار في قانون الشغل المغربي 2026 (Indemnité de Préavis)

احسب مهلة الإخطار القانونية للأطر (شهر إلى 3 أشهر) والمستخدمين/العمال (8 أيام إلى شهرين) ومبلغ التعويض المالي عند عدم احترام مهلة الإشعار.

قانون العمل والإجازاتالرواتب والأجور الشهريةالأقساط الشهرية
فتح الحاسبة
مدونة الشغل وتعويض CNSS بالمغربMAالمغرب

حاسبة تعويض إجازة الأمومة والولادة في المغرب 2026 (CNSS ومدونة الشغل)

احسبي مستحقات وتعويض إجازة الولادة والأمومة للمرأة الأجيرة في المغرب لمدة 14 أسبوعاً (98 يوماً بأجر 100%) المنصرفة من الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي (CNSS) ورخصة الأبوة للزوج (3 أيام مدفوعة الأجر) بموجب المادة 152 من مدونة الشغل.

التأمينات الاجتماعية والتقاعدالرواتب والأجور الشهريةصافي الراتب والبدلات
فتح الحاسبة
المقاول الذاتي بالمغرب 1% و 2%MAالمغرب

حاسبة ضرائب ورسوم المقاول الذاتي في المغرب (1% و 2% + AMO)

احسب الضريبة على الدخل لنظام المقاول الذاتي في المغرب (1% للأنشطة التجارية و2% للخدمات)، ومستحقات التغطية الصحية الإجبارية (AMO CNSS)، وصافي الأرباح الشهرية والسنوية.

الرسوم الحكومية والتجاريةالرواتب والأجور الشهريةقانون العمل والإجازات
فتح الحاسبة
الاتفاقية الجماعية بموريتانياMRموريتانيا

حاسبة مكافأة نهاية الخدمة والفصل في موريتانيا (مدونة الشغل والاتفاقية الجماعية)

احسب مكافأة نهاية الخدمة وتعويض الفصل في الجمهورية الإسلامية الموريتانية وفقاً لمدونة الشغل والاتفاقية الجماعية العامة (30% للخمس الأولى، 40% للسنوات 6-10، و50% لما بعد 10 سنوات).

مكافأة نهاية الخدمةقانون العمل والإجازاتالرواتب والأجور الشهرية
فتح الحاسبة
قانون العمل العماني مرسوم 53/2023OMعُمان

حاسبة مكافأة نهاية الخدمة في سلطنة عُمان (المرسوم 53/2023)

احسب مكافأة نهاية الخدمة للعاملين في سلطنة عُمان بدقة وفقاً لقانون العمل العماني الجديد الصادر بالمرسوم السلطاني رقم 53/2023 بمعدل أجر شهر عن كل سنة.

مكافأة نهاية الخدمةقانون العمل والإجازاتالرواتب والأجور الشهرية
فتح الحاسبة
قانون العمل البحريني رقم 36 لسنة 2012BHالبحرين

حاسبة مكافأة نهاية الخدمة في البحرين (المادة 116)

احسب مكافأة نهاية الخدمة في مملكة البحرين بدقة وفقاً للمادة 116 من قانون العمل في القطاع الأهلي (نصف شهر لأول 3 سنوات ثم شهر كامل).

مكافأة نهاية الخدمةقانون العمل والإجازاتالرواتب والأجور الشهرية
فتح الحاسبة