فلسطينالمادة 71 قانون العمل الفلسطينيالأعمالحاسبة أجر ساعات العمل الإضافي في فلسطين (المادة 71)
احسب أجر ساعات العمل الإضافية في فلسطين (150% من أجر الساعة العادية) بدقة وفقاً للمادة 71 من قانون العمل الفلسطيني رقم 7 لسنة 2000.
بيانات ومدخلات الحساب
تحديث تلقائي فوريإجمالي بدل العمل الإضافي المستحق
أجر ساعة العمل الإضافي المعتمدة (150%)
28.13 ₪
أجر الساعة العادية الأساسية
18.75 ₪
ملخص مستحقات الإضافي لهذا الشهر
التفاصيل وحسابات البنود
آلية ومعادلة الحساب القانونية
تحدد المادة 71 من قانون العمل الفلسطيني أجر ساعات العمل الإضافية بما لا يقل عن أجر ساعة ونصف (أي 150% من أجر الساعة العادية). أجر الساعة = الراتب الشهري / 240 ساعة.
إخلاء مسؤولية وتنبيه استرشادي
الحسابات مطابقة للمادة 71 من قانون العمل الفلسطيني رقم 7 لسنة 2000 الصادر عن وزارة العمل الفلسطينية.
هذه الحاسبة مصممة لأغراض تثقيفية واسترشادية فقط لتقريب الأرقام بناءً على القوانين العامة المعلنة. النتائج الظاهرة لا تُعد استشارة مالية أو ضريبية أو قانونية ملزمة. نحن لا نتحمل أي مسؤولية عن أي قرارات مالية تُتخذ بناءً على هذه المخرجات، ويُرجى دائماً مراجعة الجهات الرسمية المختصة أو استشارة خبير مالي أو قانوني معتمد.
الأسئلة الشائعة والمعلومات القانونية
حاسبات ذات صلة
أدوات وحاسبات إضافية موصى بها بناءً على ما تقوم بحسابه الآن
فلسطينحاسبة مكافأة نهاية الخدمة في فلسطين (قانون العمل رقم 7)
احسب مكافأة نهاية الخدمة للعمال والموظفين في فلسطين وفقاً للمادتين 42 و45 من قانون العمل الفلسطيني رقم 7 لسنة 2000، بواقع أجر شهر عن كل سنة خدمة، ونسب الاستحقاق في حالة الاستقالة.
فلسطينحاسبة صافي الراتب وضريبة الدخل في فلسطين 2026 (قانون ضريبة الدخل رقم 8)
احسب صافي الراتب الشهري في فلسطين (الضفة الغربية وقطاع غزة والقدس) بالشيكل والدينار، مع احتساب الإعفاء الشخصي السنوي المقبول قانوناً (36,000 شيكل) وإعفاءات التعليم والشرائح الضريبية التصاعدية (5%، 10%، و15%) وفقاً لتعليمات وزارة المالية الفلسطينية.
الإماراتحاسبة أجر ساعات العمل الإضافي في الإمارات (المادة 19)
احسب بدل ساعات العمل الإضافية في دولة الإمارات بدقة وفقاً للمادة 19 من المرسوم بقانون اتحادي رقم 33 لسنة 2021 (125% نهاري و 150% ليلي وعطلات).
لبنانحاسبة أجر ساعات العمل الإضافي في لبنان (المادة 32)
احسب أجر ساعات العمل الإضافية في لبنان (150% كحد أدنى من أجر الساعة العادية) بدقة وفقاً للمادة 32 من قانون العمل اللبناني.
عُمانحاسبة أجر ساعات العمل الإضافي في سلطنة عُمان (المادة 70)
احسب أجر ساعات العمل الإضافية في عُمان (125% نهاري، و 150% ليلي وعطلات رسمية) بدقة وفقاً لقانون العمل العماني الجديد الصادر بالمرسوم السلطاني 53/2023.
قطرحاسبة رصيد وبدل الإجازات السنوية في قطر (المادتان 79 و 81)
احسب رصيد الإجازة السنوية القانونية في قطر (3 أسابيع للخدمة أقل من 5 سنوات، و 4 أسابيع لما زاد عن ذلك) والبدل النقدي لرصيد الإجازات وفقاً للمادتين 79 و 81 من قانون العمل.
السعوديةحاسبة رصيد ومقابل الإجازات السنوية في السعودية (المادتان 109 و 111)
احسب رصيد الإجازات السنوية المستحقة (21 يوماً لأول 5 سنوات، و 30 يوماً بعد ذلك) ومقابلها المالي عند تصفية المستحقات وفقاً لنظام العمل السعودي.
تونسحاسبة رصيد وعطلة الإجازة السنوية الخالصة الأجر في تونس (Congé Payé)
احسب رصيد العطلة السنوية الخالصة الأجر والمنحة التعويضية عن العطل غير المستهلكة عند نهاية الخدمة وفقاً لأحكام مجلة الشغل التونسية.