اليابانمحدث لعام 2026المالية والاستثمارJapan Holiday Work Calculator 2026 (Furikae vs. Daikyu 35% Surcharge)
Compare statutory wage obligations between Advance Holiday Swapping (Furikae Kyuujitsu) and Post-hoc Compensatory Rest Days (Daikyu) under Labor Standards Act Art. 35 & 37 (35% premium).
Statutory Premium Allowance Payable
Payroll Cost Offset
بيانات ومدخلات الحساب
Statutory Premium Allowance Payable
Payroll Cost Offset
Base Wage Equivalence (100%)
Even when compensatory rest is granted, the 35% surcharge must legally be paid in cash.
Compensation Composition
Calculated under Labor Standards Act Art. 35 & 37. Swapping holidays in advance (Furikae) waives the 35% holiday surcharge; Daikyu still requires a mandatory 35% surcharge payment.
هذه الحاسبة هي أداة رياضية ونموذج تقديري لأغراض التخطيط والتوعية والاسترشاد. النتائج الظاهرة تعتمد على مدخلاتك والمعادلات العامة ولا تُعد استشارة مالية أو استثمارية أو ضريبية ملزمة. يُرجى دائماً مراجعة المختصين قبل اتخاذ أي قرارات مالية.
آلية ومعادلة الحساب القانونية
Daikyu requires paying at least 35% overtime surcharge even if compensatory time off is taken. Advance Furikae swaps the day into regular work hours.
الأسئلة الشائعة
حاسبات ذات صلة
أدوات وحاسبات إضافية موصى بها بناءً على ما تقوم بحسابه الآن
اليابانJapan Overtime Pay Calculator 2026 (Premium Wages & Night Surcharge)
اليابانJapan Discretionary Work Deemed Hours Calculator 2026 (Sairyou Roudousei)
اليابانJapan Flextime Overtime Settlement Calculator 2026
اليابانJapan Dismissal Notice Allowance Calculator 2026 (Kaiko Yokoku Teate)
اليابانJapan Temporary Staffing Margin Rate Calculator 2026 (Haken Margin)
اليابانJapan Annual Paid Leave Entitlement Calculator 2026 (Yukyu)
اليابانJapan Maternity & Childcare Leave Benefit Calculator 2026 (Ikukyu & Sankyu)
اليابان